Bringen Sie Ihr Wissen mit Hilfe unserer Reihe Spotlight Arbeitsrecht auf den aktuellen Stand. In rund 60 Minuten erfahren Sie in kostenfreien Online-Vorträgen die wichtigsten Punkte zu aktuellen arbeitsrechtlichen Themen. Dabei haben Sie auch Gelegenheit, sich in dem lebendigen Format auszutauschen und Fragen zu diskutieren.

Am 27.05.2025 setzen wir unsere Reihe „Datenschutzwissen für HR“ fort. Diesmal geht um das Thema „Beschäftigtendaten und KI“:

Künstliche Intelligenz hält Einzug in immer mehr Anwendungen in der Arbeitswelt. Sie kann bereits wertvoll unterstützen beim Recruiting, durch Chatbots bei verschiedenen täglichen Arbeitsaufgabe und Einsatz finden bei der Planung, Steuerung und Überwachung von ganzen Arbeitsprozessen. Mit der KI-Verordnung hat der Europäische Gesetzgeber einen verbindlichen Rechtsrahmen gesetzt. In unserem Spotlight werden wir Ihnen die wichtigsten Inhalte der KI-Verordnung und das Zusammenspiel mit dem allgemeinen Datenschutz aufzeigen, damit sie die Einführung und Anwendung von KI im Unternehmen und Betrieb erfolgreich begleiten können. Unsere Themen werden sein:

• Künstliche Intelligenz: Rechtsrahmen und Anwendungsfälle im Personalwesen  
• Datenschutzrechtliche Grundlagen und Grenzen
• KI-Verordnung: Überblick und ihre Auswirkungen im Personalwesen
• Mitbestimmung des Betriebsrats bei der Nutzung von KI

Es referieren:

Stefan Gatz
Rechtsanwalt, Fachanwalt für Arbeitsrecht

Dr. Frank Bongers
Rechtsanwalt, Fachanwalt für Arbeitsrecht

Termin: 

• 27.05.2025, 10 Uhr

Ort:

• online per Teams

Ergänzende Information: 

• Es wird kein Nachweis gemäß § 15 FAO ausgestellt.

Ihr Ansprechpartner:

• Dr. Frank Tremmel
  +49 (0)40 36805-133
  frank.tremmel@esche.de