Spotlight Arbeitsrecht: Datenschutzwissen für HR II – Informationspflichten

Bringen Sie Ihr Wissen mit Hilfe unserer Reihe Spotlight Arbeitsrecht auf den aktuellen Stand. In rund 60 Minuten erfahren Sie in kostenfreien Online-Vorträgen die wichtigsten Punkte zu aktuellen arbeitsrechtlichen Themen. Dabei haben Sie auch Gelegenheit, sich in dem lebendigen Format auszutauschen und Fragen zu diskutieren.

Am 23. Juni 2026 setzen wir unsere diesjährige Reihe „Datenschutzwissen für HR“ fort. Diesmal geht um das Thema „Informationspflichten – wichtiger denn je!“

Es geht um eines der Hauptziele der Datenschutz-Grundverordnung (DS-GVO): Transparenz. Arbeitgeber sind verpflichtet, ihre Arbeitnehmer, Bewerber, Auszubildende, Leiharbeitnehmer und Praktikanten umfassend über die Verarbeitung ihrer personenbezogenen Daten zu informieren. Die Folgen fehlender oder unzureichender Informationen beschränken sich nicht nur auf etwaig zu zahlende Bußgelder. Nach der aktuellen Rechtsprechung des Europäischen Gerichtshofs (EuGH) kann allein aus einer unzureichenden Information sogar die Rechtswidrigkeit der gesamten Datenverarbeitung folgen.

In unserem Spotlight beleuchten wir die wichtigsten Informationspflichten und geben praxisorientierte Empfehlungen, wie Sie typische Fallstricke vermeiden und Ihre Informationspflichten rechtskonform erfüllen. Unsere Themen werden sein:

• Informationspflichten bei der Erhebung von Daten (einschließlich Informationen über Empfänger und Drittlandtransfers)
• Informationspflichten bei Zweckänderungen
• Informationspflichten gemeinsam Verantwortlicher
• Form und Fristen der Informationserteilung
• Neue Rechtsprechung des Europäischen Gerichtshofs
• Risiken und Sanktionen bei Verstößen

Ergänzende Information

Es wird kein Nachweis gemäß § 15 FAO ausgestellt. Diese kostenfreie Informationsveranstaltung wird online via Teams von Esche Schümann Commichau durchgeführt. Unsere Datenschutzerklärung zu Online-Konferenzen finden Sie hier.